本报讯（记者　卿永锋　实习生　张花）昨日，2007年长沙市高、中职院校毕业生专场招聘见面会在高新区麓谷科技城举行。随着长沙本土经济强劲增长，参会的120多家用人单位中，只有4家外地企业，蓬勃发展的长沙职业教育培养的技术人才完全可以在本地找到满意的工作。

          本次专场招聘会让高、中职院校的毕业生们找到了一个好舞台。小刘军　摄

       这次招聘会是我市首次专门针对高、中职院校毕业生举办的大型招聘会，由市教育局主办，市大中专毕业生就业指导服务中心、长沙高新区人才服务中心承办，吸引了全市高中职学校约5000名学生。

       虽然招聘会是上午9时正式开始，但8时，求职心切的学生、求贤若渴的用人单位招聘主管已把招聘现场挤得水泄不通。本次参会的用人单位共提供了近4000个岗位，涉及51个专业，其中包括中联重科、华泰重工、北汽福田、LG曙光电子等知名企业。这些大型企业的摊位自然最聚人气。短短一个上午，就有4000名学生与用人单位达成就业意向。(来源:长沙晚报)

       近年来，随着长沙经济的蓬勃发展，本地企业对各类各层次人才的需求加大，特别是对技能型人才的需求呈急剧膨胀之势。过去，长沙市职业学校培养的技能型人才大部分流向珠三角、长江三角等地区，而现在，技能型人才缺口逐渐成为本土部分企业的发展瓶颈。为了留住本地人才，各用人单位使出“撒手锏”，从待遇上全力向沿发达地区靠齐，昨日许多单位开出试用期间工资在1000元～1500元的优厚待遇。

       长沙市大中专毕业生就业办主任成群芳介绍，近年来，出现了明显的长沙职教人才本土就业的趋势。如长沙机电职业中专过去每届毕业生100％都在广东就业，这两年，在本土企业就业的毕业生达到90％，就业质量不断提高，毕业生进入品牌企业的达到40％。

       “人才可以在本地完全消化，可谓一举三得，”成群芳认为，一得是为地方经济持续增长提供人力支持，二得减少了学校的就业成本，三得是减少了学生的就业和生活成本，让家长不再为儿女远在异乡打工担心。(长沙市教育局就业办供稿)